Cette formation a pour objectifs:

• Pouvoir accompagner les patients dans la bonne gestion des produits de santé qui leurs sont prescrits

• Connaître au préalable la méthodologie d’entretien telle qu’elle est proposée par la SFPC
• Approfondir ses connaissances en physiopathologie cancéreuse afin de mieux comprendre les patients
• Savoir conduire un entretien pharmaceutique dans le cadre d’un traitement de chimiothérapie orale:
  
  
  • Connaître toutes les étapes de l’entretien
  • Maîtriser au préalable les grands principes de la chimiothérapie
  • Savoir trouver les informations utiles sur les caractéristiques des traitements (interactions médicamenteuses, précautions d’emploi et effets indésirables) à aborder lors de l’entretien
    
    
• Percevoir le profil psychologique du patient afin de faciliter les échanges avec celui-ci sur la compréhension de son traitement, ses connaissances, ses craintes, et ses attentes.
• Comprendre les leviers de l’observance et accompagner les patients pour la renforcer
• Savoir s’inscrire grâce à la communication dans une démarche globale en maintenant le lien avec les différents acteurs en ville ou à l’hôpital et en sachant orienter le patient et son entourage vers des soins desupports spécifiques

• La formation dure 7 h, en salle de formation
• L’effectif est limité à 14 personnes pour faciliter les échanges dans le groupe, pour favoriser le savoir-faire et surtout le savoir-être des participants et accompagner le futur vacciné
• Le forfait pour frais pédagogiques + frais de logistique sur devis

Lors du tour de table, en début de session, l’animateur évalue les attentes
Un questionnaire d’évaluation est proposé au début et à la fin de la session, sous forme de QCM ou VRAI/FAUX L’animateur propose également des jeux avec un vote électronique pour apprécier les acquis
En fin de session, une grille d’évaluation est remplie par chaque participant
Elle mesure le degré d’appréciation du programme proposé, de la qualité de l’animation
Ce document nous permet d’obtenir des suggestions d’amélioration et de vérifier l’adéquation entre les objectifsdéfinis en début de séance et les acquis des participants.

Une attestation de suivi de fin de formation est remise par le formateur au stagiaire à la fin de la session. 
Un certificat de réalisation de l’action de formation en fin de session.
Une attestation de présence sera adressée au titulaire à l’issue du module.